• 19 июня, 
Федеральное государственное бюджетное учреждение
«АДМИНИСТРАЦИЯ МОРСКИХ ПОРТОВ
АЗОВСКОГО МОРЯ»

Вакансии

ИМЕЮЩИЕСЯ ВАКАНСИИ:

СВЕДЕНИЯ О НАЛИЧИИ ВАКАНТНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ В СЧЁТ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ:

ФГБУ «Администрация морских портов Азовского моря» осуществляет набор в кадровый резерв для замещения должности капитана морского порта.
Обязательные требования:
В соответствии с Федеральным законом от 08.11.2007 года №261-ФЗ «О морских портах в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»:
- наличие гражданства Российской Федерации;
- наличие высшего образования;
- наличие стажа работы в службе капитана морского порта с исполнением функций по осуществлению государственного портового контроля и стажа плавания в должности капитана морского судна валовой вместимостью три тысячи и более, если в сумме стаж составляет не менее чем двадцать четыре месяца и при этом стаж плавания в должности капитана морского судна составляет не менее чем семь месяцев.

Условия труда:
- полный рабочий день;
- полный социальный пакет.

ФГБУ «Администрация морских портов Азовского моря» осуществляет набор в кадровый резерв для замещения должностей инспекторов Инспекции государственного портового контроля Службы капитана морского порта.
Квалификационные и иные требования к лицам, осуществляющим государственный портовый контроль (утверждены приказом Минтранса России от 15.08.2012 года №310):
- среднее техническое или высшее профессиональное образование;
- стаж работы в должности капитана судна внутреннего плавания, смешанного (река-море) плавания или морского судна не менее двух лет или старшего помощника капитана, старшего механика судна внутреннего плавания, смешанного (река-море) плавания или морского судна не менее трех лет.
В соответствии с Федеральным законом от 08.11.2007 года № 261-ФЗ (в редакции от 29.12.2017 года) «О морских портах в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями, вступившими в силу с 01.02.2018 года):
- должностное лицо службы капитана морского порта должно быть гражданином Российской Федерации и не должно иметь гражданство иностранного государства либо вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства (введено Федеральным законом от 29.12.2017 года № 450-ФЗ)

Условия труда:
- полный рабочий день;
- полный социальный пакет.

Лицам, изъявившим желание быть включенными в кадровый резерв ФГБУ «АМП Азовского моря» резюме и копии документов направлять на электронный адрес: amprnd@amprnd.ru

Кандидат дает согласие на сбор, накопление, хранение, обработку, систематизацию, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам), комбинирование, обезличивание, блокирование, уничтожение своих персональных данных для формирования кадрового резерва в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных".​

По вопросам приема обращаться в отдел по работе с персоналом ФГБУ «АМП Азовского моря» в рабочие дни (понедельник – пятница с 13.00 до 15.00 часов) по адресу: г. Ростов-на-Дону, ул. Нансена 103/1, тел. 8 (863) 310-07-37, электронная почта: amprnd@amprnd.ru